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的冲突。我们可以一起制定这份描述,以确保它符合大家的期望和需求。

李明:总之,选择一个合适的领导者对于工作组的成功非常重要。我们需要综合考虑领导技能、沟通能力、解决冲突能力、专业知识和经验,以及公平的选拔程序和明确的角色描述,来确保我们的工作组能够高效运作,达到我们的目标。

刘宇:我完全同意。让我们尽快开始制定选拔程序和角色描述,以便尽早确定我们的领导者,让工作组顺利启动。

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